3月15日，甘肃建科技术试验检测有限责任公司2023年员工大会胜利召开。七建公司总工程师辛钰林、党委办公室主任莅临参加了本次会议。
会议首先组织学习了习近平总书记在学习贯彻党的二十大精神研讨班开班式上发表重要讲话以及省委书记胡昌升在三抓三促会议上讲话，传达了七建公司三届六次职代会精神和2022年标准化检查讲评暨2023年生产动员会议精神。
会上，建科公司经理作了题为《巩固成果 稳中求进 持续提升为不断增强新格局下的企业发展再续内力》的2023年工作报告，报告通过“创新发展思路，突破发展瓶颈，为持续推动生产经营高质量发展而继续努力”的工作思路对2022年工作进行评价总结，并结合2023年“改革深化年”的形势任务、发展目标及经济技术指标做了详细的安排部署。一是要持续深化混改企业转机制工作，加大县域市场拓展力度，扎实开展质量提升整治活动，积极对抗市场下行压力。二是要深入挖掘自身优势，突出混合所有制企业的经营管理特色，对各检测室实行经营、生产、清欠一体化的经营承包模式，在政策许可下探索推行员工持股、项目分红、超额利润分享等中长期激励政策，以高度现代化、市场化的运营模式实现公司高质量发展。通过以检测资质改革为契机，着力推进“增资质、拓板块”，积极发掘新的效益增长点，为打造科技型企业转型奠定坚实基础。
审议通过了《2023年员工大会工作报告》《2022年度公司财务执行情况及2023年预算指标的核查报告》《2022年度公司业务招待费报告》《2022年监事会工作报告》以及公司经理个人述责述廉报告。公司经理、党支部书记分别与领导班子成员、部室负责人、党小组长签订了《2023年管理目标协议》和《党建工作责任书》。同时，对建科公司2022年度先进集体、先进个人、优秀女工、疫情防控先进个人等进行了表彰奖励。
会议最后，七建公司辛钰林总工程师对建科公司近年来所取得的成绩给予了充分肯定，并结合建科公司的发展实际提出了具体工作要求 ：一是要加强全员经营的思想，通过形成领导班子、经营部、各部室负责人、管理人员四级的经营梯队拓展市场，有效落实全员经营。二是强化内部管理，提高报告的及时性和准确性。利用公司月度考核制度这个平台，覆盖质量、技术、安全、承揽、回收款等各方面，以此为抓手狠抓公司内部管理。三是加强科技研发工作，提升科技创新效能，积极服务推动创新资源活跃起来，促进资金、技术、应用、市场等要素有效融合对接。四是深化混合所有制改革，建科公司作为甘肃建投混改工作试点单位，要做好与混改单位深度合作，在目前的混改模式下，在建材、科技、培训等方面尝试多元化的合作模式，既不让国有资产流失，也能实现两家混改企业真正的双赢。五是以检测资质改革为契机，研究新政策新形势下企业发展方向，不断发掘新的经济增长点。
大会号召全体员工要以党的二十大精神为统领，贯彻“三抓三促”行动精神，以“改革深化年”为工作主线，全面落实两级职代会精神，建科公司将以此次会议的各项目标要求为起点，在七建公司的坚强领导下，齐心协力，奋力拼搏，以高昂的斗志和蓬勃的朝气迎接各种新的挑战，为顺利完成2023年各项目标任务、全面推进建科公司高质量发展而接续奋斗！（安宇）
